Certyfikat to dokument potwierdzający
przebycie i zakończenie jakiegoś kursu. Potwierdza on także
zdobyte umiejętności – jednak to, że jakaś instytucja czy
uczelnia wyda nam na koniec kursu certyfikat – nie oznacza, że uzyskamy certyfikację. Natomiast to drugie pojęcie oznacza proces
potwierdzenia umiejętności coachningowych, zdobytych na danym
poziomie i potwierdzonych przez określoną instytucję.
Wśród najpopularniejszych
certyfikacji na świecie wymienia się ICF – International Coaching
Federation, IIC – Institute of Coaching i IAC – International
Association of Coaching. Każda z tych instytucji certyfikuje
coachów na różnych poziomach. Aby uzyskać taką certyfikację
trzeba ukończyć odpowiednią ilość godzin szkoleniowych z zakresu
coachingu, przeprowadzić daną ilość godzin coachingu, mentoringu
czy superwizji.
Jeśli chcemy wybrać dobre szkolenie,
zapytajmy organizatorów o certyfikat i certyfikację. Większość
kursów reklamuje się jako „Kurs przygotowujący do certyfikacji”
- należy pamiętać, że jest to tylko przygotowanie, bo samą
certyfikację i przygotowanie należy odbyć i zapłacić dodatkowo.
Tymczasem jeśli chcesz pracować z
coachem, który posiada jakąś certyfikację, będziesz miał
pewność, że pracuje on z zgodnie z zasadami kodeksu etycznego
danej instytucji certyfikującej i że poziom jego umiejętności
jest w pełni potwierdzony.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz